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合同管理制度第一章總則 為加強(qiáng)公司合同管理,避免因工作失誤而造成經(jīng)濟(jì)損失,最大限度的維護(hù)公司合法經(jīng)濟(jì)權(quán)益,根據(jù)《合同法》及其他有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,結(jié)合公司的實際情況,特制訂本制度。 第一條公司對外簽訂的各類合同一律適用本制度。 第二條合同管理是企業(yè)管理的一項重要內(nèi)容,搞好合同管理,對于公司經(jīng)濟(jì)活動的開展和經(jīng)濟(jì)利益的取得,都有積極的意義。各級領(lǐng)導(dǎo)干部、法人委托人以及其他有關(guān)人員,都必須嚴(yán)格遵守、切實執(zhí)行本制度。各有關(guān)部門必須互相配合,共同努力,搞好公司以"重合同、守信譽(yù)"為核心的合同管理工作。 第三條合同談判須由總經(jīng)理或副總經(jīng)理與相關(guān)部門負(fù)責(zé)人共同參加,不得一個人直接與對方談判合同。 第四條簽訂合同必須遵守國家的法律、政策及有關(guān)規(guī)定。對外簽訂合同,除法定代表人外,必須是持有法人委托書的法人委托人,法人委托人必須對本企業(yè)負(fù)責(zé)。 第五條簽約人在簽訂合同之前,必須認(rèn)真了解對方當(dāng)事人的情況。 第六條簽訂合同必須貫徹"平等互利、協(xié)商一致、等價有償、擇優(yōu)簽約"的原則。 第七條合同除即時清結(jié)者外,一律采用書面格式,并根據(jù)工作業(yè)務(wù)類別采用統(tǒng)一合同文本。 第八條合同對各方當(dāng)事人權(quán)利、義務(wù)的規(guī)定必須明確、具體,文字表達(dá)要清楚、準(zhǔn)確。 第九條簽訂合同:除合同履行地在我方所在地外,簽約時應(yīng)力爭協(xié)議合同由我方所在市人民法院管轄。 第十條任何人對外簽訂合同,都必須以維護(hù)本公司合法權(quán)益和提高經(jīng)濟(jì)效益為宗旨,決不允許在簽訂合同時假公濟(jì)私、損公肥私、謀取私利,違者依法嚴(yán)懲。 第二章合同的審查批準(zhǔn) 第十一條合同在正式簽訂前,必須按規(guī)定上報公司領(lǐng)導(dǎo)審查批準(zhǔn)并在法律顧問審核確認(rèn)無誤后方能正式簽訂。 第十二條合同審批權(quán)限如下: 一般情況下公司所有合同文本經(jīng)部門擬訂(或?qū)Ψ教峁姓鞴芨笨倢忛,法律顧問審核確認(rèn)無誤后由總經(jīng)理審定簽批。 第十三條合同原則上由部門負(fù)責(zé)人具體經(jīng)辦,擬訂初稿后必須經(jīng)分管副總經(jīng)理審閱并按合同審批權(quán)限逐級審批。重要合同必須經(jīng)法律顧問審查。合同審查的要點是: 1、合同的合法性。包括:當(dāng)事人有無簽訂、履行該合同的權(quán)利能力和行為能力;合同內(nèi)容是否符合國家法律、政策和本制度規(guī)定。 2、合同的嚴(yán)密性。包括:合同應(yīng)具備的條款是否齊全;當(dāng)事人雙方的權(quán)利、義務(wù)是否具體、明確;文字表述是否確切無誤。 3、合同的可行性。包括:當(dāng)事人雙方特別是對方是否具備履行合同的能力、條件;預(yù)計取得的經(jīng)濟(jì)效益和可能承擔(dān)的風(fēng)險;合同非正常履行時可能受到的經(jīng)濟(jì)損失。 第十四條根據(jù)法律規(guī)定或?qū)嶋H需要,相關(guān)合同還需要請公證處公證。 第三章合同的履行 第十五條合同依法成立,既具有法律約束力。一切與合同有關(guān)的部門、人員都必須本著"重合同、守信譽(yù)"的原則。嚴(yán)格執(zhí)行合同所規(guī)定的義務(wù)。 第十六條確保合同履行完畢的標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)以合同條款或法律規(guī)定為準(zhǔn)。沒有合同條款或法律規(guī)定的,一般應(yīng)以物資交清,工程竣工并驗收合格、價款結(jié)清、無遺留交涉手續(xù)為準(zhǔn)。 第十七條總經(jīng)理、副總經(jīng)理、財務(wù)部及有關(guān)部門負(fù)責(zé)人應(yīng)隨時了解、掌握合同的履行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時處理或匯報。否則,造成合同不能履行、不能完全履行的,要追究有關(guān)人員的責(zé)任。 第四章合同的變更、解除 第十八條在合同履行過程中,遇到困難的,首先應(yīng)盡一切努力克服困難,盡力保障合同的履行。如實際履行或適當(dāng)履行確有人力不可克服的困難而需變更、解除合同時,應(yīng)在法律規(guī)定或合理期限內(nèi)與對方當(dāng)事人進(jìn)行協(xié)商解決。 第十九條對方當(dāng)事人提出變更、解除合同的,應(yīng)從維護(hù)本公司合法權(quán)益出發(fā),從嚴(yán)控制。 第二十條變更、解除合同,必須符合《合同法》的規(guī)定,并應(yīng)在公司內(nèi)辦理有關(guān)的手續(xù)。 第二十一條變更、解除合同的手續(xù),應(yīng)按本制度規(guī)定的審批權(quán)限和程序執(zhí)行。 第二十二條變更、解除合同,必須采用書面形式(包括當(dāng)事人雙方的信件、函電、電傳等),口頭形式一律無效。 第二十三條變更、解除合同的協(xié)議在未達(dá)成或未批準(zhǔn)之前,原合同仍有效,仍應(yīng)履行。但特殊情況經(jīng)雙方協(xié)商一致同意的例外。 第二十四條因變更、解除合同而使當(dāng)事人的利益遭受損失的,除法律允許免責(zé)條件的以外,雙方均應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,并在變更、解除合同的協(xié)議書中明確規(guī)定。 第二十五條以變更、解除合同為名,行以權(quán)謀私、假公濟(jì)私之實,損公肥私的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),從嚴(yán)懲處。 第五章合同糾紛的處理 第二十六條合同在履行過程中如與對方當(dāng)事人發(fā)生糾紛的,應(yīng)按《合同法》等有關(guān)法規(guī)和本《制度》規(guī)定妥善處理。 第二十七條合同糾紛由有關(guān)業(yè)務(wù)部門與法律顧問負(fù)責(zé)處理,經(jīng)辦人對糾紛的處理必須具體負(fù)責(zé)到底。 第二十八條處理合同糾紛的原則是: 1、堅持以事實為依據(jù)、以法律為準(zhǔn)繩,法律沒規(guī)定的,以國家政策或合同條款為準(zhǔn)。 2、以雙方協(xié)商解決為基本辦法。糾紛發(fā)生后,應(yīng)及時與對方當(dāng)事人友好協(xié)商,在既維護(hù)本公司合法權(quán)益,又不侵犯對方合法權(quán)益的基礎(chǔ)上,互諒互讓,達(dá)成協(xié)議,解決糾紛。 3、因?qū)Ψ截?zé)任引起的糾紛,應(yīng)堅持原則,保障我方合法權(quán)益不受侵犯;因我方責(zé)任引起的糾紛,應(yīng)尊重對方的合法權(quán)益,主動承擔(dān)責(zé)任,并盡量采取補(bǔ)救措施,減少我方損失;因雙方責(zé)任引起的糾紛,應(yīng)實事求是,分清主次,合情合理解決。 第二十九條在處理糾紛時,應(yīng)加強(qiáng)聯(lián)系,及時溝通,積極主動地做好應(yīng)做的工作,不互相推諉、指責(zé)、埋怨,統(tǒng)一意見,統(tǒng)一行動,一致對外。 第三十條合同糾紛的提出,加上由我方與當(dāng)事人協(xié)商處理糾紛的時間,應(yīng)在法律規(guī)定的時效內(nèi)進(jìn)行,并必須考慮有申請仲裁或起訴的足夠的時間。 第三十一條凡由法律顧問處理的合同糾紛,有關(guān)部門必須主動提供下列證據(jù)材料。 1、合同的文本(包括變更、解除合同的協(xié)議),以及與合同有關(guān)的附件、文書、傳真、圖表等; 2、送貨、提貨、托運(yùn)、驗收、發(fā)票、臺帳等有關(guān)憑證; 3、貨款的承付、托收憑證,有關(guān)財務(wù)帳目; 4、產(chǎn)品的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、封樣、樣品或鑒定報告; 5、有關(guān)方違約的證據(jù)材料; 6、其他與處理糾紛有關(guān)的材料。 第三十二條對于合同糾紛,經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成一致意見的,應(yīng)簽訂書面協(xié)議,由雙方代表簽字并加蓋雙方單位公章或合同專用章。 第三十三條對雙方已經(jīng)簽署的解決合同糾紛的協(xié)議書,政府主管機(jī)關(guān)或仲裁機(jī)關(guān)的調(diào)解書、仲裁書,在正式生效后,應(yīng)復(fù)印若干份,分別送與對該糾紛處理及履行有關(guān)的部門收執(zhí),各部門應(yīng)由專人負(fù)責(zé)該文書執(zhí)行的了解或履行。 第三十四條對于當(dāng)事人在規(guī)定的期限屆滿時沒有執(zhí)行上述文書中有關(guān)規(guī)定的,承辦人應(yīng)及時向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報。 第三十五條對方當(dāng)事人逾期不履行已經(jīng)發(fā)生法律效力的調(diào)解書、仲裁決定書或判決書的,可向人民法院申請執(zhí)行。 第三十六條在向人民法院提交申請執(zhí)行書之前,有關(guān)部門應(yīng)認(rèn)真檢查對方的執(zhí)行情況,防止差錯。執(zhí)行中若達(dá)成和解協(xié)議的,應(yīng)制作協(xié)議書并按協(xié)議書規(guī)定辦理。 第三十七條合同糾紛處理或執(zhí)行完畢的,應(yīng)及時通知有關(guān)單位,并將有關(guān)資料匯總、歸檔。 第六章合同的管理 第三十八條本公司對合同實行二級管理、專業(yè)歸口制度,法人委托書制度,基礎(chǔ)管理制度。 第三十九條本公司合同管理具體職權(quán)劃分為: 總經(jīng)理負(fù)總責(zé)(擁有最終審批決定權(quán)),行政主管副總業(yè)務(wù)主抓(負(fù)責(zé)合同的審定、閱處、提出修改意見和同意與否的意見),法律顧問權(quán)益判定(負(fù)責(zé)行文條款把關(guān)和糾紛處置意見的提出),綜合辦公室和財務(wù)部為歸口管理部門(負(fù)責(zé)合同文本的用印、留存和歸檔管理)、各分公司(部門)為具體承辦部門(負(fù)責(zé)各自授權(quán)范圍內(nèi)的合同初步談判、擬稿及最終定稿合同的監(jiān)督、落實執(zhí)行工作)。 第四十條公司所有合同均由行政辦公室統(tǒng)一登記編號、經(jīng)辦人簽名后,按審批權(quán)限分別由總經(jīng)理或其他書面授權(quán)人簽署。 第四十一條行政辦公室會同有關(guān)部門認(rèn)真做好合同管理的基礎(chǔ)工作。具體如下: 1、建立合同檔案; 2、建立合同管理臺帳; 3、填寫"年度合同簽定情況匯總報表"。 第四十二條本制度的解釋權(quán)歸總公司行政辦公室。 合同簽定管理工作流程 部門草擬(或?qū)Ψ教峁C辦初審→填寫《合同用章申請表》進(jìn)行編號登記→行政主管副總審核并簽署意見→法律顧問把關(guān)審定(同時段總經(jīng)理應(yīng)對合同閱知了解)→退回部門按領(lǐng)導(dǎo)意圖重新修改成稿→總經(jīng)理簽批→部門將合同電子文稿上傳綜辦郵箱→行政辦公室用印→合同簽署→行政辦公室將合同正式文本、簽批手續(xù)、修改底稿等進(jìn)行電子掃描歸檔 上一篇證照管理制度下一篇會議和會務(wù)管理制度 |